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Guida ai nuovi contratti di lavoro. Come orientarsi tra le diverse tipologie contrattuali di lavoro flessibile. Con CD-ROM
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I contenuti
Dal contratto a tempo determinato al part-time, dal job-sharing al job on call. Ma l'elenco è ancora più lungo e comprende i rapporti cosiddetti speciali (lavoro a domicilio, lavoro domestico e lavoro nelle cooperative) e quelli che hanno un forte contenuto formativo: apprendistato, contratto di inserimento/reinserimento lavorativo, tirocini formativi e di orientamento o stage. Senza dimenticare quelli che impongono l'iscrizione alla gestione separata dell'INPS: lavoro a progetto, lavoro accessorio e associazione in partecipazione. Il libro offre una guida completa e pratica per orientarsi nelle novità che hanno fatto cambiare letteralmente pelle al nostro mercato del lavoro per renderlo più flessibile e adeguarlo alle esigenze delle aziende. Per ogni tipologia di contratto sono descritti i vari adempimenti a carico del datore di lavoro in ordine alla procedura di assunzione, svolgimento e cessazione del rapporto di lavoro, nonché la descrizione dei relativi aspetti previdenziali ed assicurativi e sanzionatone contenuto in apposite tabelle riepilogative. Nel CD allegato la modulistica e gli schemi di contratto direttamente utilizzabili.
Altri dati
Formato:
Brossura
Pagine: 444
Lingua: Italiano
Editore: Epc Libri
Anno di pubblicazione 2009
Codice EAN: 9788863101850
Generi:
Lavoro,
Diritto del lavoro e della previdenza
Scienze umane,
Diritto
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La recensione di BOL
La guida fornisce un'esaustiva panoramica dei diversi tipi di contratti di lavoro subordinato o di lavoro flessibile, tracciando un quadro completo della normativa, seguendo l'evoluzione che ha interessato di recente questo istituto.
La guida fornisce agli operatori del settore una esaustiva panoramica dei diversi tipi di contratti di lavoro subordinato o di lavoro flessibile, tracciando un quadro completo della normativa, seguendo l'evoluzione che ha interessato questo istituto. Nella trattazione vengono toccati tutti i temi più importati tra i quali spiccano: i contratti a termine e le relative modifiche normative; la parasubordinazione, il lavoro accessorio e l'associazione in partecipazioneil contratto di apperendistato; il lavoro a domicilio. Il libro si conclude presentando le normative fondamentali che disciplinano il mercato del lavoro e i relativi contratti. Inoltre, il CD-Rom allegato riporta la modulistica e gli schemi di contratto già pronti per essere utilizzati.
